公司法修正后投资人的应对措施
来源: | 作者:姜晓亮 | 发布时间: 2024-05-11 | 124 次浏览 | 分享到:

姜晓亮 国际法学硕士

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  新修订的公司法将于2024年7月1日起施行。修订的公司法更新了一系列监管措施,加强了对有限责任公司和股份有限公司的监管,将影响公司治理的诸多方面。企业 投资人应当认真研究新修订的公司法,并结合本公司的实际情况加以应对。

1. 减少注册资本


  公司法规定,股东未足额缴纳出资的,需要承担足额出资的责任;对公司造成损失的,承担赔偿责任。具体为:
1)公司设立时,股东未实缴出资的,设立时的全部股东在出资不实范围内承担连带责任。
2)公司不能清偿到期债权的,未到出资期的股东应提前缴纳出资。
3)董事会应该书面催缴出资,否则董事应承担赔偿责任。
4)公司未及时缴纳出资的,公司应书面催缴,经董事会决议,股东失去股东资格。
5)抽逃出资的,董事,监事,高管应与股东承担连带责任。


  如果公司股东无力足额缴纳出资的,应当进行减资,并依法完成工商登记。
1) 公司应当在股东会作出减资决议之日起的30日内进行公告:登录国家企业信用信息公示系统,选好地区,点进减资栏目,填写注册资本变更信息,保存后公示。公告期限,自公告之日起,不低于45日。
2)带上公司公章,去当地行政服务中心提交文件:营业执照原件和副本;公司登记(备案)申请书;股东会决议;公司章程修改稿;股东和外国投资者出资情况表;公司债务或担保情况说明;减资公告打印截图等。所有文件需要股东签章。
3)通常在提交文件后10日内可以领到变更后的营业执照。
4)办理税务变更。登录税务官网,提交信息变更手续。


2. 缴足注册资本,完成验资手续

  公司法规定,股东的出资应在公司成立之日起5年内缴足。对以前出资期未到期的,要加速到期。对已登记设立的公司,出资期限已经超过公司法规定的期限的,应当逐步调整至本法规定的期限以内;对于出资期限、出资额明显异常的,公司登记机关可以依法要求其及时调整。股东在完成实缴出资后,应进行网上公示。

  公司法对出资证明书的内容和签署提出了新要求,公司应相应予以调整。重新出具的出资证明书应表明认缴和实缴出资额;应明确出资方式;除了加盖公章外,更新后的出资证明书还需由公司法定代表人签字。

  公司需要按照公司法规定的形式编制股东名册。更新后的股东名册应明确每位股东的认缴和实缴出资额;应明确出资的方式和日期;股东名册应包含取得和丧失股东资格的日期。

  只有一个股东的公司或者夫妻为股东的公司,需要将公司财产独立于股东自己的财产,并保存好所有证据;每年聘请会计师事务所进行相关的审计,以避免股东对公司债务承担连带责任。


3. 纠正虚报注册资本或虚假出资、抽逃出资的行为


  虚报注册资本罪是指申请公司登记时使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段虚报注册资本,欺骗公司登记主管部门,取得公司登记,虚报注册资本数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的行为;虚假出资、抽逃出资罪是指公司发起人、股东违反公司法的规定未交付货币、实物或者未转移财产权,虚假出资,或者在公司成立后又抽逃其出资,数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的行为。

  公司法修订后新公司法设定了五年认缴期限,对于超过五年仍然不实缴的,以及之前已经注册资本虚高但是经后续过渡期或催缴仍然不缴或者中介资金走过场、验资后抽走的,会不会恢复追究刑事责任?各地司法机关如果执行? 投资人需要注意密切关注。投资人一旦陷入虚报注册资本或虚假出资、抽逃出资的案件,将从天堂跌入地狱, 如果企业的注册资金过去是中介过桥资金出资代为走过场验资,中介收取报酬;或者是股东缴纳一部分,之后再没有缴纳出资;或者是交完验资之后就转回股东账户等,这些做法是否属于犯罪,有待于立法解释与司法解释的理清。而企业需要及时纠正这些错误行为,依法进行注册资金的缴纳登记。


4. 修改公司章程及投资协议


  公司法对股东会职权的规定删除了“决定公司的经营方针和投资计划”“审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案”两项职权;董事会职权的规定删除了“制订公司的年度财务预算方案、决算方案”职权,新增股东会授予董事会的其他职权。公司可相应更新章程条款。此外,新法删除了经理法定职权的规定,经理据公司章程的规定或者董事会的授权行使职权,公司可根据自身情况在章程中规定经理职权。
  公司法第规定,股东会会议由董事会召集,董事长主持;董事长不能履行职务或者不履行职务的,由副董事长主持;副董事长不能履行职务或者不履行职务的,由过半数的董事共同推举一名董事主持。第72条规定 董事会会议由董事长召集和主持;董事长不能履行职务或者不履行职务的,由副董事长召集和主持;副董事长不能履行职务或者不履行职务的,由过半数的董事共同推举一名董事召集和主持。
  公司法规定,职工人数三百人以上的有限责任公司,除依法设监事会并有公司职工代表的外,其董事会成员中应当有公司职工代表,董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
  公司法规定,董事会会议应当有过半数的董事出席方可举行;董事会作出决议,应当经全体董事的过半数通过。又规定,监事会决议应当经全体监事的过半数通过;监事会决议的表决,应当一人一票。
  公司法规定,规模较小或者股东人数较少的有限责任公司,可以不设董事会,设一名董事,行使本法规定的董事会的职权。
  可以参考《企业与法手册》中的《有限责任公司章程》文本。


5. 法定代表人


  修订的公司法扩大了法定代表人的选任范围,不再要求只有董事长或经理才能担任法定代表人。修订明确了法定代表人的变更规则,规定法定代表人变更申请书由变更后的法定代表人签署,使得法定代表人变更登记程序得以顺利进行,提高了公司治理效率。

  修订规定应当在公司章程中明确对法定代表人的授权范围,以及明确对法定代表人追责的相关规定。公司法规定,法定代表人以公司名义从事的民事活动,由公司承担法律后果,公司可以向有过错的法定代表人追偿。法定代表人以公司名义从事的民事活动,其法律后果由公司承受。公司章程或者股东会对法定代表人职权的限制,不得对抗善意相对人,法定代表人因执行职务造成他人损害的,由公司承担民事责任。公司承担民事责任后,依照法律或者公司章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。